从对话到行动

博士。尚塔尔fiola,博士。 sharanpal ruprai C2C共同主席,©uwinnipeg

博士。尚塔尔fiola,博士。 sharanpal ruprai C2C共同主席,©uwinnipeg

建筑上 来电通话(C2C)会议 这是在温尼伯的合作大学与托管 双灵(2S)马尼托巴人色彩的酷儿跨人(qtpoc)温尼伯,本次会议的结果在今天揭晓。

“的 呼吁采取行动 从会议已经并将继续通过社区成员,长老,学者和学生uwinnipeg领导造成博士说,”。 sharanpal ruprai,C2C的会议的联合主席。 “我们都在问尖锐的问题,关键对话创造空间,并在和解进程建设性地参与,并采取行动通过如下。这些 呼吁采取行动 是具体的,可实现的,如果我们继续合作。” 

超过150名代表 - 的学者,学生,艺术家,活动家和社区成员 - 聚集了三天,讨论性别和性别多样化的种族化的背景下,在2秒和qtpoc人们的生活相交,并建立和加强我们的社区之间的联盟。

从C2C会议上进行讨论, 呼吁采取行动 已经出现,给个人,家庭,社区和企业可以采取建立一个更加公正和包容性的社会行动说话。

呼叫都将有助于引导包容性空间的创造和专门解决由2S和基于性别认同,种族化和性qtpoc人遭受的歧视。参观 C2C呼吁采取行动 了解你如何能在这项工作中的盟友。

呼叫行动 为个人,家庭,社区,教育系统和各级政府的机会和鼓励,以调动改善2S / qtpoc人的生活,”说 博士。尚塔尔 fiola,C2C的会议的联合主席。 “我们已经感受到在基层,并在温尼伯2S和qtpoc之间的文化和精神聚会C2C会议的联合建设的影响。年轻C2C会议的观众继续问长老在仪式上一起度过的时间。” 

在今天的发布,来自社会各界,其中博士代表。阿尔伯特·麦克劳德,马尼托巴两个热心人(2S),uzoma chioma,颜色温尼伯(qpoc)的联合创始人酷儿反人民,和长老夏洛特nolin,芭芭拉·布鲁斯和二酮海恩斯的创始人之一,与uwinnipeg总裁博士一起。安妮特trimbee,共享有关会议和想法和经验 呼吁采取行动.

博士。 trimbee承认C2C委员会的所有的辛勤工作,并指出 呼吁采取行动 有利于引导为uwinnipeg权益的发展和多样化努力创造一个更具包容性的校园规划。

“这是学术研究和社会如何告知政策很好的例子,说:” trimbee。 “与教师,长辈,双灵马尼托巴和色彩的酷儿跨人工作提高我们自己的计划,并最终将加强我们创造一个多样化和从事大学的能力。”

检查从今天的活动拍摄的照片 呼吁采取行动.

媒体接触
naniece易卜拉欣,通讯官,温尼伯大学
号码:204.988.7130,E: n.ibrahim@uwinnipeg.ca

 

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